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建好“愛心母嬰室” 當好女工暖心人
發布者:汪春榮 發布時間: 2019-11-22

近日,記者在海門市正余鎮中聯世紀集團看到,20多平方米的愛心母嬰室內溫馨整潔,空調、冰箱、水池、飲水機、嬰兒床、沙發、刊物、綠植等一應俱全。小冰箱內,新鮮的母乳正安然存放著……,這是海門愛心母嬰室創建的一個縮影。

推動“愛心母嬰室”創建是深化拓展女職工普惠服務和落實女職工關愛工作的一項重要內容。按照“政府主導、社會導向、企業運作”的總體思路,海門市總工會從2017年起開始就“愛心母嬰室”創建工作進行頂層設計,破題立意。

近三年來,海門市總工會力促建成一批成熟一批,成熟一批發展一批,全市“愛心母嬰室”呈現出數量不斷增長、質量不斷提升、功能不斷拓展的良好勢頭,先后已有50多家企事業單位創建成功,實現了“愛心母嬰室”“從無到有、從有到好、從好到優”的轉變,為備孕期、懷孕期和哺乳期女職工安然度過女性特殊生理階段提供人性化的服務。

高標準定位。把“愛心母嬰室”創建作為工會關心關愛女職工的有效抓手,通過調研摸底、精心策劃,發文部署,就“愛心母嬰室”的固定場所、硬件設備、宣傳氛圍、衛生安全、專人管理等建設要求進行明確規范,確保“愛心母嬰室”建設過程中既因地制宜又規范操作。市總工會工作要求得到全市各級工會組織的積極響應。各區鎮系統工會動員轄區內職工人數較多、條件成熟的企業積極創建“愛心母嬰室”,并做到精致溫馨,硬件到位,專人管理。

多功能拓展。許多建成的“愛心母嬰室”在功能拓展、延伸服務上不斷創新。如正余克萊克、臨江現代制藥、三廠慧聚藥業、常樂中南集團、海門港新區首帆動力、海門自來水公司等單位不僅把“愛心母嬰室”作為提供給哺乳媽媽們的私密空間,還作為健康教育交流的場所,心理調適的場所,定期舉辦講座,供職場媽媽們放松心情,調節情緒,真正發揮“愛心母嬰室”小空間,大關愛的服務功能。

目標化考核。將“愛心母嬰室”創建主動納入海門市總工會對各區鎮系統工會年度績效考核內容,做到下達指標充分溝通,遇到問題協商解決,創建成功通報獎勵。具體為:下達指標前,他們與各區鎮系統工會充分溝通,以確保下達指標精準性;在創建過程中,他們對所有創建單位進行現場調研,了解創建進度,及時協商解決遇到的問題,以確保創建質量效果;創建結束后,他們逐家考核,通報獎勵。2017年對創建成功的20家企業“愛心母嬰室”每家給予2000~3000元的獎勵。2018年的創建成效顯著,“愛心母嬰室”更具合理性、實用性、美觀性,對創建成功的16家“愛心母嬰室”每家給予5000元的獎勵。2019年已有17家單位積極申報,下階段將現場驗收,對驗收合格的單位由海門市總工會統一掛牌,并給予不同等第的獎勵。

(江蘇省海門市總工會 方振亞 )

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